一直以来，武汉就以拥有80多所高校、120多万在校大学生，被称之为当之无愧的大学之城。今年的8月26日，湖北省委副书记、武汉市委书记陈一新曾说过，“让百万大学生留在武汉，不是一句口号。”目前，武汉市以“四大资智聚汉工程”（即“百万大学生留汉创业就业工程”“百万校友资智回汉工程”“高校科研成果转化对接工程”“海外科创人才来汉发展工程”）为抓手，发布落户政策“留汉大学毕业生年龄不满40周岁的，可凭毕业证申请登记为武汉市常住户口，硕士研究生、博士研究生不受年龄限制。”着力打通相关政策壁垒，积极营造起引才、留才、用才的浓厚氛围，引发社会各界广泛关注。
政协委员、上海科技大学副校长印杰说，善用雄厚的科教优势，将推动武汉跻身国际化大都市行列。世界知名国际化大都市的建成大都得益于人才战略的成功实施，武汉谋划“五年留下百万大学生”、实施“百万校友资智回汉工程”针对性强，切中城市发展要害。像武汉“百万校友资智回汉工程”之前就吸引了武汉大学校友小米的雷军、泰康的陈东升、中诚信的毛振华、融创的孙宏斌等。他们率领团队、带着资金回到梦开始的地方。
在印杰看来，武汉对大学生并非没有吸引力，有一定基础，对“一留一回”应充满信心。他认为，大学毕业生选择就业居住城市，首要考虑的是就业机会。武汉在高校、科研院所、高科技行业这方面的资源并不弱；其次，武汉有着相比“北上广”更低的生活成本，房价相对合理。随着大力推进留下大学生工作的开展，武汉将更宜于大学生落户，将会吸引更多高层次的人才向武汉聚集。
仅靠制定落户政策想留住人才，吸纳人才是远远不够的，重要的是，能给人才提供什么样的创业和发展环境。
目前政府规划的炙手可热的“长江新城”，正是建设具有全球影响力的产业创新中心和国家存储器、航天产业等基地；布局“下一代汽车”、智能家居等未来产业。同时，建设大学生创业街区园区、环高校创新带；搭建新型研发机构、新型孵化器、共性技术服务平台，打造低成本创新创业中心。
而在长江新城的对岸，以天兴洲大桥与二七长江为界的正是青山滨江商务区。计划引进众多超高层写字楼、国际500强企业、国际六星级酒店、高端住宅区，预计将以超过400亿元的投资总额打造区域商务流、资金流、人才流、高端消费流的总部经济集散地。
随着青山江滩二期开园、双向6车道临江大道的改造，青山人文环境、生活环境、自然环境、工作环境、事业环境等会有更大的拓展空间，将更适宜于人才的创业与发展。
绿地集团经过25年蓬勃发展，在大型城市综合体、城市超高层、高铁站前广场等领域处于行业领先地位。目前绿地集团已与长江新城建设投资集团签订战略合作协议，明确双方将在长江新城、汉正街中央服务区、青山北湖生态新城、咸宁北部新城等区域展开广泛的合作。而作为青山楼市骄子的绿地•派克公馆是由绿地集团满足新兴的城市人居理念，斥巨资打造的青山区百万方城市综合体。其位于和平大道主干道、地铁5号线建设十一路站口、与三环线接轨交通便利，便于快捷出行生活。严格遵守苛刻的绿地设计水准，以精细的形象深入人心，致献城市精英人士。
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